Dans un contexte réglementé de la fonction publique, la gestion de la formation est essentielle mais peut représenter une charge administrative chronophage et complexe. Notre solution, conçue par les Ressources Humaines pour les Ressources Humaines, vous aide à optimiser cette gestion !

Gagnez en Efficacité et en Temps

Avec notre système d’alertes et de workflow, automatisez les tâches administratives pour réduire considérablement le temps consacré à la planification, à l’inscription, au suivi et à l’évaluation des formations. Retrouvez l’ensemble des informations liées à la formation dans un seul outil facilement accessible.

Améliorez la Qualité de la Formation

ILSYFORM vous permet d’évaluer efficacement la qualité des formations grâce à la création de questionnaires d’évaluation à chaud ou à froid, vous permettant ainsi d’ajuster les programmes en conséquence. Suivez les compétences développées collectivement et individuellement pour faciliter l’ingénierie de formation et la construction de plans de formation personnalisés.

Un Pilotage Efficace

Grâce à ILSYFORM, visualisez facilement les indicateurs de suivi de vos actions de formation et bénéficiez d’un outil d’aide à la décision pour orienter précisément vos dépenses de formation. Définissez, suivez et analysez votre plan de formation en intégrant vos axes de formation et vos campagnes.

Une Inscription en Quelques Clics

Laissez vos agents accéder librement à l’ensemble de vos catalogues de formation – CNFPT de votre région, catalogue INTRA, Interne, etc. ILSYFORM réunit toutes vos actions de formation, vous permettant de gérer l’intégralité de votre plan de formation sur un seul outil.

Rendez vos Agents Acteurs de leur Développement

Chaque agent a des besoins spécifiques en matière de développement des compétences. Gérez efficacement vos offres de formation internes, externes, et CNFPT pour permettre à chacun de trouver facilement l’action de formation la plus adaptée à ses objectifs. Les managers disposent également d’un espace leur permettant de suivre le développement des compétences de leurs agents en lien avec les objectifs de service et les schémas directeurs de votre structure.

Un Outil Simple et Intuitif

Nos outils sont simples, épurés et intuitifs, ne nécessitant pas de formation pour leur prise en main par les agents. Les administrateurs RH bénéficient d’une plateforme identique entre nos différents outils, facilitant ainsi leur gestion quotidienne.

 

Avec ILSYFORM, transformez la gestion de la formation dans la fonction publique en un processus fluide et efficient, permettant à votre organisation de se concentrer sur le développement et la performance de ses agents.

 

 

FONCTIONNALITÉS PRINCIPALES :

• Gestion du plan de formation (définition, suivis, analyse)
• Gestion des inscriptions (accès aux agents, responsables, gestionnaire RH)
• Gestion du suivi des formations réglementaire (FPTLC, intégration, habilitation, etc.)
• Gestion de l’offre de formation globale (catalogue interne, externe, CNFPT)
• Gestion des documents liés à la formation (attestation, fiche de présence, carte d’habilitation …)
• Pilotage budgétaire (prévisionnel, engagé, réalisé)
• Historisation des actions de formations
• Réalisation des déclaratifs (bilan social volet formation, rapport égalité F/H)

INFORMATIONS TECHNIQUES :

• Solution en mode SAAS, connectée aux autres modules SYNA RH (Ev@l, poste-it, GPEC
• Conformité RGPD
• Personnalisation élevée, logiciel ouvert avec développement spécifique pour une meilleure adaptabilité à vos besoins spécifiques.